多名员工被拖欠一年工资

　　小文等四人原本是优维公司的员工，夏某是该公司的法定代表人。入职后大家一直勤勤恳恳工作，不料从2017年开始，公司突然以各种借口开始拖欠员工工资。

　　2018年，忍无可忍的四位员工向虹口区劳动人事争议仲裁委员会（以下简称虹劳仲）提起仲裁，要求公司支付一年间的工资差额。最终，这桩劳动纠纷被虹劳仲调解，四位员工的诉求都得到了支持。

　　然而，到了该付款的时候，老板夏某却声称公司经营困难，没有钱。于是，四人向上海虹口法院申请执行。执行中，法院依法向优维公司寄送执行通知和财产报告令，均遭退回。经查，优维公司名下也没有可供执行的财产。

　　声称“没钱”的老板却在团建

　　转折发生在今年9月中旬，小文与执行法官联系，称自己近日在原同事的朋友圈中发现一张照片，号称公司没钱的老板夏某赫然出现在照片上，照片背景里还有公司带团旅游的标语牌。

　　口口声声说“没钱”的老板，不仅出现在了邮轮上，带团出游？据此，小文认为优维公司目前仍在正常经营，请求法院进行核查。

　　执行法官接到线索后迅速展开了调查。优维公司是一家邮轮代理公司，主打“邮轮旅游一站式服务”业务。游客经常会通过夏某个人支付宝、微信来支付旅游资费，不走公司帐户。而夏某更是在被其他法院纳入失信被执行人名单后，私自变更护照带队出境旅游。

　　掌握线索后，执行法官随即便通知夏某来院谈话，却没有得到回复。随后小文又向执行法官提供了新线索，称公司已经搬迁至新地址，夏某不定期会前往公司。执行法官嘱咐小文随时注意夏某动态，如有线索第一时间联系法院。

　　拒不执行“老赖”被拘留15日

　　9月25日晚21时许，“蹲守”了许久的小文兴奋地联系了执行法官，称接到消息夏某次日可能会去公司。执行法官立即安排部署，做好上门执行准备，同时要求小文随时保持联系。

　　第二日上午9时许，执行法官一行人接到确切消息后，赶赴优维公司新经营场所，顺利找到夏某并将其带回法院谈话。谈话中，执行法官要求优维公司履行付款义务，夏某仍狡辩称公司经营困难，无履行能力，同时拒绝对公司业务走个人账户的情况作出解释。

　　面对夏某的“老赖”态度，执行法官依法告知：根据法院已查明的情况，优维公司目前仍在正常经营，有履行能力。如坚持拒不履行，法院依法将采取强制措施，夏某却仍坚持自己的说法。

　　据此，上海虹口法院依法对优维公司法定代表人夏某采取司法拘留15日的强制措施，并依法对其采取限制出境的措施。后续，上海虹口法院将继续对优维公司进行追踪执行，切实保障申请执行人合法权益。（以上人物均为化名）